Im Business professionell überzeugen & gut ankommen!
Um als Frau Anerkennung und Respekt zu erhalten, ist es wichtig die Balance zwischen den Polen des weiblichen und männlichen Verhaltens geschickt aufrecht erhalten zu können. In diesem Seminar erfahren Ladies im Job, wie das mit lockerer Leichtigkeit gelingt.
Themenspektrum – Auswahl
Nachfolgend finden Sie eine Auswahl der häufigsten Themen. Weitere Themen gerne auf individuelle Anfrage. Kontaktieren Sie mich für weitere Informationen und persönliche Beratung. Lassen Sie uns Ihre Erfolgsgeschichte gemeinsam schreiben! Führungskompetenz erwerben, vertiefen, zeitgemäß gestalten: Leadership-Kompetenz Konstruktives Feedback für Mitarbeiter, Kollegen, Vorgesetzte und Kunden: Motivierende (Mitarbeiter-)Gespräche führen Stellen Sie sich selbst und Ihre Ideen, […]
Motivierende Mitarbeitergespräche führen!
Solange Ihre Mitarbeiter engagiert sind und Erfolge erzielen, laufen Mitarbeitergespräche meist vollkommen leicht und unkompliziert. Passieren jedoch zunehmend häufig Fehler oder zeigen manche einen suboptimalen Einsatz, dann kommen viele Feedbackgeber rasch „ins Schleudern“. Nach ein paar netten Floskeln verrutscht der Fokus dann nicht selten auf das was fehlt, falsch war oder anders hätte laufen sollen/können/müssen. […]
Mit Business Constellations stimmige Wege erkennen
Wir leben in turbulenten Zeiten Allerorts spricht man von „VUKA“ (steht für volatil, unsicher, komplex und ambivalent). Dies sind jene Merkmale des digitalen Zeitalters, die zunehmend für Unsicherheit sorgen. Die VUKA Welt meint damit eine Welt, in der Menschen und Unternehmen sogar bei Erfolg stets einer unsicheren und unvorhersehbaren Zukunft entgegenblicken. VUKA stellt uns somit […]
Leadership-Kompetenz für Einsteiger, Aufsteiger und erfahrene Führungskräfte
In diesem hybriden Führungskräfte Programm*, welches online & life mit mir als langjähriger und zertifizierter Trainerin-sowie Business-Coach durchgeführt wird, haben die Teilnehmer einen geschützten Ort, an dem sie sich Sie planen ein Firmentraining? Für Firmen wird das Programm individuell gestaltet. Ob Onlinekurs mit und ohne Transfer-Tag und individuellem Coaching oder auch als Präsenztraining bzw. in […]
Als Frau erfolgreich die Karriereleiter erklimmen
Das professionelle Programm zur Förderung weiblicher Karrieren Dieses Programm richtet sich an Frauen aller Hierarchie- und Altersstufen, welche die oftmals konträren Verhaltens- und Ausdrucksweisen zwischen Mann und Frau erkennen, verstehen und kompetent darauf reagieren wollen. Der Inhalt umfasst das umfangreiche und professionelle Handwerkszeug, um Gegensätze in Gemeinsamkeiten verwandeln zu können. Frauen brauchen andere Rollenmodelle! […]
Fair Führen – mit Herz und Verstand!
Führung und Arbeit in der Digitalen Revolution Erfordert Führungskräfte, die ihre Mitarbeiter inspirieren, motivieren und deren Selbstständigkeit fördern! Wo Druck und Kontrolle noch vor wenigen Jahren üblich waren und vielerorts wirkungsvoll eingesetzt wurden, erzeugt dies in Zeiten der digitalen Revolution nur noch Kopfschütteln, Widerstand und Verweigerung. Eine Studie von StepStone Deutschland und dem Kienbaum Institut […]
Souverän präsentieren | moderieren | inspirieren | überzeugen!
In diesem zweitätigen Workshop erfahren Sie, wie Sie oder Ihr Team, sich optimal auf ein unbekanntes Publikum vorbereiten, bei Widerständen die „Zügel mit Leichtigkeit in der Hand” behalten und die Gruppendynamik elegant steuern, ein abwechslungsreiches und mitreißendes Feuerwerk der Informationen zünden, auch ein anspruchsvolles Publikum inspirieren und begeistern, mit Unvorhergesehenem oder kritischen Fragen locker und […]
Als Frau im Business professionell überzeugen & gut ankommen!
Um als Frau Anerkennung und Respekt zu erhalten, ist es wichtig die Balance zwischen den Polen des weiblichen und männlichen Verhaltens geschickt aufrecht erhalten zu können. In diesem Seminar erfahren Ladies im Job, wie das mit lockerer Leichtigkeit gelingt.
Service- und Kundenorientierung
Mitarbeiter repräsentieren das gesamte Unternehmen Der Projekterfolg hängt – neben fachlich exzellentem Wissen – sehr stark davon ab, ob und wie viel Einfühlungsvermögen und Fingerspitzengefühl die Ansprechpartner haben. Nur wer ein zwischenmenschlich stimmiges Informations-, Motivations- und Projektmanagement betreibt, kann seine Kunden langfristig an das Unternehmen binden und sich wirkungsvoll vom Mitbewerb abgrenzen! Wenn Wertschätzung und Flexibilität […]